nedbemanning
Microsoft tilbyr sluttpakke til 60.000 ansatte
Over en firedel av Microsofts ansatte får tilbud om å slutte frivillig. Det er andre gang i år selskapet prøver å krympe uten masseoppsigelser.
Publisert
Tilbudet gjelder om lag 60.000 personer, rundt 27 prosent av Microsofts 223.000 ansatte.
De som takker ja, må bestemme seg tidlig i desember og slutter 31. desember. Pakken tilsvarer selskapets vanlige sluttvederlag, og det stilles ingen krav til alder eller ansiennitet. Tilbudet går også til ledere opp til visedirektørnivå i USA, Canada, Storbritannia og India. Ansatte i Norge er ikke med.
Ifølge Reuters kan ansatte i blant annet AI-produkter, Copilot, finans, HR, Xbox og Windows få tilbudet. Markedsføring, salg og sikkerhet holdes utenfor.
Færre forventes å si ja
I april tilbød Microsoft for første gang i sin historie frivillig førtidspensjon. Den gang var rundt 8.750 amerikanske ansatte aktuelle, og det var krav til summen av alder og ansiennitet. Programmet kostet 900 millioner dollar i kvartalsregnskapet.
Ifølge The Information takket omtrent en tredel ja. Microsoft venter nå at en mindre andel takker ja, noe som peker mot under 20.000 avganger.
I tillegg til de frivillige ordningene kuttet Microsoft rundt 4.800 stillinger i juli. Personaldirektør Amy Coleman har sagt at frivillige sluttordninger kan bli et fast innslag.
Microsoft legger fram kvartalstall onsdag.
