arbeidsliv
Uber kutter 3.300 stillinger og avvikler hjemmekontoret
Ti prosent av de ansatte må gå. Under én prosent får fortsette å jobbe eksternt.
Uber kutter rundt 3.300 stillinger, om lag ti prosent av arbeidsstokken, i det konsernsjef Dara Khosrowshahi beskriver som en flatere organisasjon med færre ledernivåer. Antall ledere reduseres med 20 prosent, og en del av dem går over i roller uten personalansvar. Team med bare én eller to medlemmer halveres i antall.
Selskapet varsler samtidig at fjernarbeid i praksis avvikles. Under én prosent av de ansatte får fortsette å jobbe fullt eksternt, og øvrige ansatte samles i knutepunkter som New York og San Francisco. Ingeniør-, forsknings- og leveringsdivisjonene slås sammen.
Khosrowshahi knyttet ikke kuttene til AI, som ellers har vært begrunnelsen i flere store teknologinedbemanninger det siste året. Uber hadde rundt 34.000 ansatte ved utgangen av 2025. Aksjen steg rundt to prosent i førhandelen. Bloomberg omtalte kuttene først.
