globalt

Fersk Y Combinator-startup møtte kraftig kritikk etter å ha tilbudt jobbintervju til de som lot seg tatovere 

LemonLime måtte beklage etter at sju personer lot seg tatovere på en YC-etterfest nylig.

Luftfoto av moderne høyhus i San Francisco ved vannkanten på en klar dag.
Moderne høyhus i San Francisco illustrerer tyngdepunktet for nye AI-infrastruktur- og agent-selskaper som former tech-markedet i 2024.
Publisert Sist oppdatert

Å våkne dagen derpå med en tatovering og vage minner om hvordan den havnet der, har lenge vært en gjenganger i amerikanske filmer og humorserier.

Mulig er innslagene også inspirert av virkelige hendelser, men nytt er det kanskje likevel at viljen til å la seg markere av permanent kroppskunst blir inngangsbilletten til drømmejobben i et beintøft arbeidsmarked.

Å våkne dagen derpå med en tatovering og vage minner om hvordan den havnet der, har lenge vært en gjenganger i amerikanske filmer og humorserier.

Mulig er innslagene også inspirert av virkelige hendelser, men nytt er det kanskje likevel at viljen til å la seg markere av permanent kroppskunst blir inngangsbilletten til drømmejobben i et beintøft arbeidsmarked.

Under en etterfest for Y Combinator-miljøet nylig tilbød nettopp den ferske startupen LemonLime jobbintervju til deltakere som lot seg tatovere, skriver The Wall Street Journal.

Det valgte sju personer å takke ja til, kunne medgründer Jordan Zietz fornøyd melde på Linkedin etter festen.

– Dersom du tar kontakt med oss for å søke jobb, bør du kanskje ta notater, la han til, skriver avisen. 

Målet var å finne «eksepsjonelle mennesker» som var «like gale som oss», skrev Zietz. Trolig ment som et bevis på at den ferske startupen bygger en helt spesiell kultur.

Men denne gangen slo nytenkingen raskt tilbake på han. 

Kort tid etter at innlegget ble lagt ut, var det nemlig flere som kritiserte stuntet. Flere pekte på det problematiske ved å koble permanent kroppskunst til jobbmuligheter i et arbeidsmarked der søkere allerede må strekke seg langt.

Tech-bransjen har i flere år vært gjennom store nedbemanningsgrunner, blant annet på grunn av økt bruk av AI. 

Kort tid senere var Zietz tilbake på Linkedin. Denne gangen med en mer ydmyk tone: 

– Jeg gjorde en feil, innrømte han. 

Zietz presiserte at deltakerne valgte motivene selv, og at ingen ble bedt om å tatovere LemonLimes logo. Samtidig innrømmet han at han burde ha forstått «presset og maktforholdet» som oppsto ved å koble tatoveringer til ansettelser.

Videre skrev han at selskapet hadde vært i kontakt med alle som lot seg tatoverte og at de ville dekke kostnadene for å fjerne tatoveringene til dem som måtte angre. 

En av dem som lot seg tatovere, var riktignok selv gründer og ikke på jakt etter jobb hos LemonLime. Hun hadde allerede vurdert å ta en tatovering og valgte et personlig motiv – verken en sitron eller en lime.

Bildet av henne gikk likevel viralt sammen med påstander om at hun hadde tatovert seg for å få et jobbintervju.

Y Combinator regnes gjerne som verdens mest profilerte oppstartsakselerator. Programmet tar hvert år opp et knippe lovende startups fra verden rundt. Disse mottar som regel en investering på 500.000 dollar i bytte mot syv prosent eierskap. 

På listen over internasjonale selskaper som har vært gjennom programmet finner vi blant annet Airbnb, Doordash, Twitch og Dropbox.

Stadig flere nordmenn har sluppet gjennom nåløyet til Y Combinator det siste året. I vinter var det hele tre norske startups som var gjennom programmet, nemlig Cruched, Arcline og Ara.

Nylig ble det kjent at norske Audun Collection også var blitt tatt opp til programmet.